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Marketing RH

Le marketing RH est une discipline hybride de la gestion des ressources humaines dont certaines activités sont directement en lien avec la marque employeur interne et externe, mais qui fait également appel aux savoir-faire en marketing web et en communication. Le mandat proposé est de concevoir un plan d’action pour consolider, clarifier ou ajuster un certain nombre de pratiques RH et web en fonction du positionnement choisi pour votre entreprise. En étroite collaboration avec vos ressources internes dédiées aux communications RH, l’équipe Cameron ressources humaines et celle d’Ubéo offrent le support en lien avec la stratégie marketing RH proposée. Notre équipe marketing RH analyse et met en place des actions afin de promouvoir le positionnement de votre marque employeur dans le but d’attirer, mobiliser et fidéliser les employés.

 

Marketin RH

Marketin RH

Clés en main

une solution en 3 volets

Le premier volet fait appel à l’expertise de l’équipe Cameron ressources humaines avec la production d’un rapport intégrant un audit et un bilan sur les stratégies de recrutement en cours. Cette première étape a pour objectif de dresser un état des lieux à l’égard du marketing RH externe de l’entreprise.

Le second volet implique Cameron ressources humaines et Ubéo pour l’élaboration d’un plan stratégique de communication marketing RH en lien avec les résultats obtenus et la création d’un concept visuel unique à l’entreprise. Le troisième volet, pris en charge par l’équipe Ubéo, consiste à la mise en place et analyse des différentes actions décrites dans le plan stratégique de communication marketing RH.

Marketin RH

AUDIT Marketing RH et Marque Employeur

Cet audit permet aux gestionnaires de votre entreprise de faire un constat à l’égard du marketing RH externe, soit sur les stratégies de recrutement utilisées par l’entreprise et qui, ultimement, a ont un impact direct sur la marque employeur.

AUDIT (Attraction – Mobilisation – Fidélisation des employés)

Projet réalisé en collaboration avec Emploi-Québec Chaudière-Appalaches

Questionnaire d’AUDIT RH

Sondage auprès de 15 employés sur les facteurs d’attraction, de mobilisation et de fidélisationdes employés à considérer dans la bonification des stratégies de marketing RH et développement de la marque employeur.

Marketin RH

Plan Stratégique Marketing RH/web

Conception d’un plan marketing RH à partir des indicateurs de l’audit et du questionnaire ou de vos rapports internes existants. Des analyses quantitatives et qualitatives de l’audience web et des habitudes du public cible seront réalisées. Les axes de développement pertinents seront intégrés à la planification stratégique afin de maximiser vos résultats et bonifier votre performance. Cela dans le but d’attirer l’attention des candidats de talent et la rétention du personnel.

CRÉATION D’UN CONCEPT graphique VISUEL Marketing RH

Conception d’une image distinctive reliée à la marque employeur ainsi que la création d’outils de communications qui y sont liés.

Marketin RH

Mise en place de la stratégie Marketing RH

Analyse et suivi

  • Analyse des statistiques de la page
  • Rapports des performances
  • Veille des compétiteurs

Optimisation des pages entreprises sur les réseaux sociaux

  • Création, configuration et restructuration de la page Facebook / Linkedin / Instragram
  • Création de visuels pour l'image de profil et de journal

Création de contenu

  • Création des visuels, rédaction et publications des offres d’emploi sur les réseaux sociaux (rédaction des textes, création des visuels, d'album photos, carrousel, vidéo, etc.)
  • Publications des offres d’emploi sur les réseaux sociaux et les plateforme web

Animation et interaction

  • Réponses aux commentaires des offres d’emploi sur les pages Entreprises
  • Animation du groupe Facebook interne relié à la page de l’entreprise

Marketin RH

Page WEB carrière

Création d’une page web carrière distinctive de votre site web, adaptée à vos candidats ciblés et conçue pour les chercheurs d’emploi.

Capsules vidéos

Vidéos corporatives, capsules témoignages ou présentations des offres d’emploi par départements

Actions Marketing diverses

  • Installer le pixel Facebook pour création d’audience de remarketing
  • Envoi de bulletins électroniques
  • Rapport des performances du site web

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